La Caja de Previsión Social para Martilleros de la Provincia de Buenos Aires asegura a sus afiliados contar en lo futuro con un ingreso que les permita sostenerse decorosamente en su pasividad profesional definitiva.
Orígenes y Creación de la Ley 7.014
La Ley 7.014 nació como consecuencia del esfuerzo de un grupo de martilleros con gran visión de futuro, que pensaban en algo que parecía un imposible en ese momento. Con la gran voluntad puesta de manifiesto y el inmenso amor a la profesión, comenzaron a paso lento, pero sin pausa, a darle forma a un sueño, que es hoy esta realidad que disfrutan.
Los martilleros ya tenían la colegiación obligatoria desde el año 1961, como en otras profesiones, y fueron por más: la ley previsional.
Naturaleza y Características de la Caja
Como consecuencia de la vigencia de la Ley 7014, se plasma el carácter de nuestra Caja de Previsión Social: es sustituta del sistema previsional nacional. Esto aumenta la responsabilidad de sus directivos y hace imperiosa la necesidad de que sus afiliados comprendan que el régimen se sustenta en la solidaridad responsable, con equidad, como valores permanentes.
Desde hace más de 40 años, la Caja está gozando de total independencia, gobernada por afiliados representantes del universo de afiliados, elegidos periódica y democráticamente en los Colegios Profesionales Departamentales.
Pilares del Sistema Previsional
Los pilares que sostienen a todos los sistemas de previsión y seguridad social para profesionales son: obligatoriedad del aporte con ejercicio, protección, previsión y solidaridad.
Obligatoriedad del Aporte y Compromiso Intergeneracional
No existe sistema previsional que no implique obligatoriedad en el pago del aporte mensual, como modo de construcción de un fondo previsional digno y seguro que permita la protección de quien lo forje. Este sistema previene la vejez, invalidez y muerte, de las cuales todos somos cautivos o de las que nadie está libre.
Esta obligación debe regir tanto para quien está a punto de jubilarse como para el que recién comienza a trabajar, porque ese aporte solidario genera un compromiso intergeneracional entre los que en su vida activa han hecho realidad la Caja.
Solidaridad y Equidad en las Prestaciones
Se asegura una jubilación básica para quienes no superen el aporte mínimo (demostrado con probanzas) y otra diferenciada o proporcional de mayor valor, hasta tres (3) veces la básica, para quienes efectivicen durante toda su vida activa aportes por encima de los mínimos (ABAO).
Esto significa, entonces, que a la solidaridad se la limita con la equidad, y por ello los afiliados involucrados se hacen acreedores de una jubilación diferenciada, como justa contraprestación a sus mayores cotizaciones abonadas durante su vida activa. Este beneficio mayor también se traslada a los derecho habientes en la proporción que establece la Ley (75 %). Entendemos que es el sistema más equitativo imaginado al presente.
Principios de Igualdad y Aportes
El sistema responde al principio de igualdad que exige nuestra Constitución Nacional (igualdad entre iguales o en igualdad de condiciones), porque cada uno paga de acuerdo a su capacidad económica.
El Modelo Porcentual Frente a Propuestas de Cambio
Se ha pretendido cambiar ese sistema de la Ley 7014, en el sentido de modificar la base aportativa porcentual para instituir una por categorías modulares. Sin embargo, en principio, puede asegurarse que ello merece un estudio muy profundo y responsable, con muchísimos antecedentes y consultas a expertos en seguridad social nacionales y hasta internacionales.
Esta precaución es necesaria dado que podría afectarse gravemente a los afiliados, al menos en una proporción considerable que ejercen en regiones económicamente más modestas de la Provincia de Buenos Aires.
Defensa del Sistema Porcentual
Por algo todas las leyes previsionales profesionales prevén regímenes porcentuales, como los más justos y equitativos. Ejemplos de esto son la Caja de Abogados, de Escribanos, de Ciencias Económicas, de Médicos, entre otras.
Desafíos para la Sostenibilidad Financiera
Cabe destacar, para la correcta información, que para mantener las finanzas de la Caja en equilibrio, en tiempos de economías estables -porque se han vivido épocas de situaciones inéditas alejadas de cualquier razonabilidad- hay que librar una férrea política contra la evasión y la elusión, es decir, contra quienes no pagan nada y quienes no pagan lo que deberían.
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