Capacitación para Mujeres Vulnerables: Fomentando la Igualdad de Género

La capacitación para la igualdad de género se define como un proceso transformador cuyo objetivo es dotar a las personas de conocimientos, técnicas y herramientas para el desarrollo de habilidades, así como promover cambios en actitudes y comportamientos. Constituye una herramienta, una estrategia y un medio fundamental para impulsar la transformación individual y colectiva hacia la igualdad de género, a través de la concientización, el aprendizaje del empoderamiento, la construcción del conocimiento y el desarrollo de competencias.

Esta capacitación es esencial tanto para mujeres como para hombres, ya que les permite adquirir las competencias, habilidades y conocimientos necesarios para avanzar en la igualdad de género en su vida cotidiana y en el ámbito laboral.

Infografía que ilustra los pilares de la capacitación en igualdad de género: conocimiento, habilidades, actitudes y comportamientos.

El Centro de Capacitación de ONU Mujeres

El Centro de Capacitación de ONU Mujeres ofrece cursos, programas y recursos de excelencia centrados en la capacitación en materia de igualdad de género. Estos programas abordan temas prioritarios relacionados con la labor de ONU Mujeres, así como cuestiones emergentes en el campo.

Se promueven y utilizan activamente metodologías y enfoques de aprendizaje innovadores y participativos, buscando siempre la máxima efectividad y compromiso de los participantes.

Para obtener más información sobre el Centro de Capacitación de ONU Mujeres, puede contactarnos directamente.

Ofertas de Capacitación

El Centro de Capacitación de ONU Mujeres dispone de un catálogo diverso de ofertas formativas, clasificadas en varias modalidades para adaptarse a las necesidades de cada persona:

  • Auto-aprendizaje: Cursos disponibles en línea, accesibles desde cualquier computadora. Permiten a los participantes avanzar a su propio ritmo, desde cualquier lugar y en cualquier momento. Estos cursos son altamente interactivos e incorporan recursos audiovisuales y animaciones para enriquecer la experiencia de aprendizaje.
  • Programados: Incluyen metodologías moderadas, semipresenciales y presenciales.
    • Los cursos moderados emulan la experiencia de un aula tradicional en un entorno virtual, con material de lectura, foros de discusión y webinars para el apoyo de los capacitadores.
    • Los cursos semipresenciales combinan elementos virtuales y presenciales.
    • Los cursos presenciales permiten la interacción directa entre capacitadores y participantes en un mismo espacio físico, fomentando presentaciones, actividades interactivas y discusiones grupales.
  • Personalizado: Estos cursos se desarrollan bajo petición durante todo el año y en diversas modalidades de aprendizaje. Se pueden adaptar específicamente para satisfacer las necesidades de públicos concretos.
  • Comunidades: Espacios para la interacción y el aprendizaje colaborativo.
Diagrama que muestra las diferentes modalidades de capacitación ofrecidas por ONU Mujeres: Auto-aprendizaje, Programado (Moderado, Semipresencial, Presencial), Personalizado y Comunidades.

Catálogo de Cursos de Auto-aprendizaje

A continuación, se presenta una selección de cursos de auto-aprendizaje disponibles, muchos de ellos de acceso gratuito:

Nombre del Curso Descripción Breve Precio Acceso
Yo sé de género 1-2-3 Conceptos básicos de género; Marco internacional para la igualdad de género; y Promoción de la igualdad de género en el sistema de la ONU. ¡GRATUITO! Ver detalles
Yo sé de género: una introducción a la igualdad de género en el Sistema Iberoamericano y en la CPLP Introducción a la igualdad de género en contextos específicos. ¡GRATUITO! Ver detalles
Eu sei de género: uma introdução à igualdade de género no Sistema Ibero-Americano e na CPLP Versión en portugués del curso anterior. ¡GRATUITO! Ver detalles
Yo sé de género 4 Empoderamiento económico de las mujeres. ¡GRATUITO! Ver detalles
Yo sé de género 5 Liderazgo de las mujeres y poder de decisión. ¡GRATUITO! Ver detalles
Yo sé de género 6 Violencia contra mujeres y niñas. ¡GRATUITO! Ver detalles
Yo sé de género 7 Igualdad de género en el trabajo. ¡GRATUITO! Ver detalles
Yo sé de género 8 Igualdad de género y educación. ¡GRATUITO! Ver detalles
Yo sé de género 9 Salud y derechos sexuales y reproductivos. ¡GRATUITO! Ver detalles
Yo sé de género 10 Igualdad de género en emergencias. ¡GRATUITO! Ver detalles
Yo sé de género 11 Mujeres, paz y seguridad. ¡GRATUITO! Ver detalles
Yo sé de género 15 El género y el desarrollo industrial, inclusivo y sostenible (DIIS). ¡GRATUITO! Ver detalles
Yo sé de género 16 Igualdad de género y migración. ¡GRATUITO! Ver detalles
Yo sé de género 17 Igualdad de Género y Crimen Organizado. ¡GRATUITO! Ver detalles
Yo sé de Género - Serie Cómo Módulo 5 Capacitación introductoria sobre el UNCT-SWAP. ¡GRATUITO! Ver detalles
Modelo de Protocolo Latinoamericano Investigación de las muertes violentas de mujeres por razones de género (femicidio/feminicidio). ¡GRATUITO! Ver detalles
Masculinidades en Movimiento Hacia la igualdad y la prevención de la violencia de género desarrollado en Ecuador. ¡GRATUITO! Ver detalles
Protección contra la Explotación y Abuso Sexual en Ecuador Medidas y estrategias de protección. ¡GRATUITO! Ver detalles
Programa insignia Ciudades y Espacios Públicos Seguros para Mujeres y Niñas Estrategias para la seguridad urbana. ¡GRATUITO! Ver detalles
Presupuestos Sensibles al Género Integración de la perspectiva de género en la planificación presupuestaria. $60.00 Ver detalles
Entender las masculinidades y la violencia contra las mujeres y niñas. Introducción Análisis de las masculinidades y su relación con la violencia de género. $60.00 Ver detalles
Reforma del sector de la seguridad: Derechos y necesidades de las mujeres en la gestión de fronteras Enfoque de género en la seguridad fronteriza. $60.00 Ver detalles
Reforma del sector de la seguridad: Derechos y necesidades de las mujeres en los centros penitenciarios Consideraciones de género en el sistema penitenciario. $60.00 Ver detalles
Introducción al trabajo de cuidados y a la economía de los cuidados Análisis del trabajo de cuidados y su impacto económico. $60.00 Ver detalles
Agenda 2030 para el desarrollo sostenible y la igualdad de género Conexión entre la agenda de desarrollo y la igualdad de género. ¡GRATUITO! Ver detalles
Las cuestiones de género y el desarme Impacto del género en los procesos de desarme. ¡GRATUITO! Ver detalles
Transversalización de la Perspectiva de Género en la Estrategia Nacional de Desarrollo 2030 Integración de la perspectiva de género en políticas de desarrollo. ¡GRATUITO! Ver detalles

Igualdad de género, un tema de cultura y desarrollo social | Marcia Benavides | TEDxCiudadVictoria

Recursos Adicionales

El Centro de Capacitación de ONU Mujeres pone a disposición una serie de recursos para complementar el aprendizaje:

  • Centro de Recursos
  • Biblioteca Virtual del INSTRAW
  • Biblioteca de participación política
  • Igualdad de Género en la ONU: Cronología
  • Semáforo: herramienta de autodiagnóstico
  • Glosario
  • Iniciativas de capacitación en los países

Contacto y Registro

Para obtener más información o para registrarse en los programas de capacitación, los interesados pueden contactar al Centro de Capacitación de ONU Mujeres. También se ofrece la opción de registrarse y consultar la guía de usuario.

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