En el contexto de la reciente reforma de pensiones, AFP Provida, junto con otras administradoras, ha emitido comunicados clave para sus afiliados. Estas comunicaciones, enviadas por correo electrónico, tienen como objetivo explicar los detalles de la reforma de pensiones aprobada por el Congreso, incluyendo los nuevos beneficios y los plazos de implementación.
El Concepto de "Autopréstamo" en la Reforma según AFP Provida
AFP Provida ha realizado una importante aclaración a sus afiliados, titulada “Préstamo (cotización con rentabilidad protegida)”. La administradora enfatiza que la reforma de pensiones no considera el "Autopréstamo", entendiéndose como tal la posibilidad del afiliado de retirar parte de sus ahorros previsionales.
Lo que sí considera el texto aprobado es un mecanismo donde un porcentaje de la cotización será destinada al Seguro Social. De este, un 1,5% se considerará como un "préstamo que los trabajadores hacen al Estado". AFP Provida aclara que en la reforma de pensiones no hay un “autopréstamo”, sino que más bien incorpora este “préstamo que los trabajadores hacen al Estado”.
Cotización con Rentabilidad Protegida: Mecanismo y Devolución
En este sentido, ese 1,5% de la cotización se acumula en bonos y será devuelto cuando la persona se jubila. A esto se le conoce como cotización de rentabilidad protegida, con el que se financiará el beneficio por año cotizado. Es crucial entender que "no es un préstamo que puedan pedir los afiliados", según la comunicación de la AFP de propiedad de Metlife.
La Reforma establece que el 1,5% de la cotización que paga el empleador irá al Seguro Social como Aporte con Rentabilidad Protegida. Este dinero se acumulará en bonos y será devuelto cuando la persona se jubile.
Cambios y la Implementación de Fondos Generacionales
Los cambios relacionados con el funcionamiento de las actuales Administradoras de Fondos comenzarán en 2027, con la implementación de los fondos generacionales. Los Multifondos actuales (A, B, C, D y E) se mantendrán hasta marzo de 2027.
Los Fondos Generacionales están diseñados para facilitar que los afiliados estén en el fondo adecuado según su edad, adaptándose con el tiempo a medida que se acercan a su edad de jubilación. Si un afiliado resulta seleccionado para este traspaso, recibirá un aviso y tendrá 30 días para rechazar la propuesta y seguir en su AFP actual.
Nuevos Beneficios de la Reforma
La reforma introduce nuevos beneficios que se pagarán automáticamente junto a la pensión, si se cumplen los requisitos:
- Suma 0,1 UF por cada año cotizado, con un tope de 2,5 UF.
- Parte desde 0,25 UF.
Gestión de Excedentes en la Cuenta de Ahorro Obligatorio
Los excedentes se producen cuando los aportes realizados en tu Cuenta Obligatoria sobrepasan los porcentajes legales (más de 0,15 UF). Para saber si tienes excesos, es necesario ponerse en contacto con AFP Provida al 600 201 0150. Para solicitar el retiro de los excedentes de libre disposición, también se debe comunicar al mismo número.
Cuenta 2 AFP: Una Alternativa de Ahorro Voluntario y Flexible
La Cuenta 2 AFP es una alternativa de Ahorro Voluntario diseñada para tus necesidades, caracterizada por ser flexible, rentable y de bajo costo. Permite ahorrar a tu ritmo, ya sea de forma puntual o mensual, desde $2.000. Es posible recibir el dinero en menos de 24 horas.
Es importante destacar que la rentabilidad es variable, por lo que no hay garantía de que las rentabilidades pasadas se repitan en el futuro.
Cómo acceder y gestionar tu Cuenta 2 en Provida
- Si aún no estás en ProVida, puedes cambiarte sin costo y comenzar a ahorrar.
- Si ya estás afiliado, desde tu ProVida App puedes abonar o realizar giros de tus ahorros.
- También puedes ahorrar desde $2.000 ingresando a tu Sucursal Virtual y seleccionando la opción "Depositar".
Las Cuentas de Ahorro Voluntario, como la Cuenta 2, ofrecen gran flexibilidad, permitiéndote decidir cuándo comenzar y cuándo dejar de ahorrar.
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